Pular para o conteúdo principal

Analista Adm - Cadastro

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Analista de Cadastro e Controle de Indicadores


Se você tem um perfil analítico, experiência na área da saúde e quer trabalhar em uma empresa GPTW, o PASA está com uma ótima oportunidade!  

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar a regulamentação do Setor de Saúde Suplementar e os indicadores que impactam nas avaliações da ANS, como SIB, IDSS etc
  • Analisar base cadastral, bem como atuação de saneamento preventivo e corretivo de forma a garantir a integridade dos dados e informações
  • Apoiar a elaboração e manutenção de padrões de sustentação operacional no processo de cadastro
  • Propor e conduzir ações de atualização cadastral
  • Elaborar, acompanhar e atualizar indicadores de desempenho e produtividade
  • Construir reports e dashboards em Power BI e ferramentas de análises com foco em visualizações ágeis subsidiando a tomada de decisões estratégicas
  • Atuar na melhoria contínua de sistemas e bases suportando a implementação de novas arquiteturas e automatizações visando a eliminação de rotinas operacionais manuais
  • Elaborar procedimentos e instruções de trabalho
  • Identificar oportunidades, implementar e mapear processos de melhorias para planejamento e controle, além de auxiliar a liderança com a construção de planos de ações e trabalho em conformidade com a gestão

Requisitos e qualificações

  • Superior completo em Administração, Sistemas da informação, Economia, Estatística, ou áreas afins;
  • Pacote office avançado (principalmente Excel e Power Point)
  • Power Bi, SQL Server; sistemas de automação, Benner, Gama saúde
  • Desejável experiência com experiência em controle de KPI's , ferramentas de análise, métodos ágeis, e gestão de projetos
  • Conhecimentos do mercado de saúde suplementar e operadoras de autogestão são bem-vindos.

Informações adicionais

Benefícios que o PASA oferece

 

  • Valia (Plano de Previdência)
  • Vale Refeição
  • Vale alimentação
  • Assistência Médica Supletiva (AMS): Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica, farmacológica e vacinas
  • Psicologia online
  • Telemedicina
  • Auxílio Creche
  • Auxílio funeral
  • Auxílio Educacional
  • Benefício de Natal (para filhos e enteados menores de 10 anos)
  • Associação ao PASA
  • Benefício Maternidade com licença estendida
  • Benefício Paternidade
  • Sesc
  • Gympass
  • PGD
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Sicoob
  • Vale transporte

 

Todas as oportunidades estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) 

Nos conheça um pouco mais no saudepasa.com.br

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Raciocínio lógico
  3. Etapa 3: Vídeo entrevista
  4. Etapa 4: Triagem
  5. Etapa 5: Contratação

O que é o PASA

Somos uma Associação na qual as pessoas podem confiar. Confiar suas vidas, suas famílias e o seu futuro. Somos um benefício exclusivo, que oferece um serviço atencioso de qualidade para todos que fizeram e fazem parte da empresa Vale. A exclusividade de ter mais do que um plano de saúde tem nome e se chama: PASA.

 

O Plano de Assistência de Saúde ao Aposentado Vale (PASA) foi criado em 1991 como forma de garantir que os aposentados da companhia e seus familiares continuassem a desfrutar de um atendimento de alto nível na área da saúde. A operadora superou as melhores expectativas e se tornou uma iniciativa de sucesso no segmento de autogestão


Nossa missão é "Oferecer o melhor cuidado com o máximo de carinho"

Agimos de maneira acolhedora e buscamos que todas as pessoas se sintam seguras e confiantes em fazer parte do PASA. Nosso intuito é proporcionar que cada pessoa aproveite o melhor da vida, sem preocupações com o acesso à saúde.


Com o esforço conjunto de mais de 300 empregados, trabalhamos para que os associados e usuários tenham acesso às mais modernas inovações da medicina, ao menor custo possível, de modo que o PASA continue a cumprir com êxito a missão que lhe foi dada por seus visionários fundadores. Nossos principais objetivos para os próximos anos são:


  1. Cuidar das pessoas
  2. Vanguarda na gestão da saúde
  3. Instituição com ação perene
  4. Cliente no centro


?